pengertian dasar dasar manajemen

DASAR MANAJEMEN

PENGERTIAN

Manajemen adalah suatu proses tertentu yang   terdiri atas perencanaan, pengorganisasian, penggerakan dan pengawasan yang dilakukan untuk menentukan dan mencapai tujuan2 tertentu dg menggunakan SDM dan SDA yang ada

Manajemen merupakan ilmu tentang upaya manusia untuk memanfaatkan semua sumber daya yang dimilikinya untuk mencapai tujuan yg diinginkan secara efektif dan efisien

SKEMA PENGERTIAN MANAJEMEN

Unsur Manajemen

Unsur manajemen terdiri dari “6M”   yaitu:

                         1.  Man (Manusia)

                         2.  Material (Barang)

                         3.  Machine (Mesin)

                         4.  Money (Uang)

                         5.  Method (Metode)

                         6.  Market (Pasar)

MAN (Manusia)

            Berperan sebagai man power dalam organisasi            atau perusahaan, diperlukan untuk memimpin,             menggerakkan karyawan/bawahan, serta memberikan tenaga dan pikiran untuk kemajuan    dan kontinuitas perusahaan.

            Sumbangan tenaga manusia disini dapat pula dinamakan sbg leadership atau kewirausahaan

MATERIAL

Material digunakan sebagai proses produksi dalam     suatu    perusahaan/organisasi, dapat terdiri dari bahan baku,             bahan setengah jadi, atau barang jadi.

 MACHINE      Mrp kebutuhan pokok dalam melancarkan jalannya   perusahaan

 METHOD

            Pemilihan dan penggunaan metode yang tepat             digunakan sebagai aturan atau cara-cara tertentu             yang     bertujuan untuk menghindari terjadinya inefisiensi     dan      pemborosan

MONEY          Money=modal

                        Modal dibagi menjadi 2, yaitu:

                        a. Modal Tetap : tanah, gedung/bangunan, mesin

                        b. Modal Kerja : kas, piutang

 MARKET

            adalah tempat bertemunya penjual dan pembeli untuk   mengadakan transaksi

FUNGSI MANAJEMEN

Fungsi Manajemen al:

1.         Planning

Organizing

Coordinating

Directing

Motivation

Communication

Leadership

Penanggungan Resiko

Decision Making

Controlling 

FUNGSI  MANAJEMEN  Sebagai
PROSES MANAJEMEN

Perspektif Keefektifan dalam Manajemen

TINGKATAN MANAJEMEN

Tingkat Manajemen:

                        1. Manajemen Puncak (Top Management)

                            Disebut juga dg Manajemen Institusional/Eksekutif/Key Executive. Terdiri dari dewan direktur, direktur utama                  atau chief executive officer (CEO)

                             Tugas:  Mengembangkan rencana2 yang luas untuk   perusahaan dan mengambil keputusan2 penting

                        2. Manajemen Menengah (Middle Management)

                            Disebut juga dg Manajemen Administratif. Terdiri dari pimpinan pabrik atau para manajer divisi (divisions  managers)

Tugas: Bertanggung jawab untuk mengembangkan rencana2 operasional yang lebih luas dan                                    menerapkan rencana yg dibuat oleh manajer puncak.

              3. Manajemen Pelaksana (Operating Management)

                        Disebut juga dg manajemen penyelia atau supervisory            management.Bertanggung jawab untuk melaksanakan rencana-rencana yang dibuat oleh para manajer menengah.